Recurso de amparo en laboral: la “última puerta” tras el RCUD (y por qué suele tocar antes incidente de nulidad)
Tras el RCUD, el recurso de amparo ante el Tribunal Constitucional solo procede si hay vulneración de derechos fundamentales. En muchos casos, antes hay que plantear incidente excepcional de nulidad (art. 241 LOPJ) en 20 días. Te explico cuándo tiene sentido, plazos (30 días en amparo judicial) y checklist práctico.